मानव संसाधन विकास

मानव संसाधन विकास मानव संसाधन विकास
मानव संसाधन विकास (एचआरडी) हमारे संगठन के लिए सर्वोपरि महत्व का है। कर्मचारियों की सतत संवारने की उत्कृष्टता प्राप्त करने के सशक्तिकरण और प्रेरणा के साथ उन्हें प्रदान करता है। हमारे मानव संसाधन विकास विभाग ने इस उद्देश्य के लिए प्रशिक्षण संस्थान एवं कारपोरेट प्रबंधन विकास केन्द्र (सीएमडीसी) स्थापित किया है। ट्रॉम्बे में मानव संसाधन विकास प्रशिक्षण संस्थान 1967 सीएमडीसी थाल, जिला में 1978 के प्रशिक्षण संस्थान में स्थापित किया गया था 25 अगस्त को उद्घाटन किया गया। रायगढ़, महाराष्ट्र राज्य; 1980 में स्थापित किया गया था।
इन वर्षों में प्रशिक्षण संस्थान, ट्रॉम्बे न केवल घर में प्रशिक्षुओं के लिए बल्कि भारत के भीतर और बाहर के संगठनों को प्रशिक्षण देता है जो कला प्रशिक्षण संस्थान के राज्य में से एक के रूप में विकसित किया गया है। गुणवत्ता के प्रशिक्षण के लिए 2008: प्रशिक्षण संस्थान आईएसओ 9001 मान्यता प्राप्त किया गया है।
प्रशिक्षण सुविधाओं और कारण प्रौद्योगिकीय परिवर्तन करने की आवश्यकता के रूप में उपकरणों की लगातार ऊपर उन्नयन के साथ / उन्नयन संयंत्र प्रक्रियाओं की, प्रशिक्षण संस्थान अब एक पूर्ण आधुनिक प्रशिक्षण परिसर में विकसित किया है और में सबसे अच्छा प्रशिक्षण संस्थानों में से एक के रूप में मान्यता प्राप्त है देश।
 प्रशिक्षण संस्थान के उद्देश्य:
विकसित करने और सरकार के साथ समझौता ज्ञापन पर संगठनात्मक उद्देश्यों और लक्ष्य को पूरा करने के लिए सतत आधार पर तकनीकी एवं मानव संसाधन के प्रबंधकीय दक्षता को मजबूत करने के लिए। भारत की। (लक्ष्य प्रारूप में निर्दिष्ट के रूप में)
प्रशिक्षु अधिनियम के तहत निर्दिष्ट ज्ञान और कौशल प्रदान करके युवाओं के रोजगार को बढ़ाने के लिए
ऐसी क्वालिटी सर्किल, आईएमएस और अन्य उत्पादकता में सुधार योजनाओं के रूप में संगठनात्मक विकास हस्तक्षेपों के लिए सहायता प्रदान करने के लिए।
मानव संसाधन विकास - संरचना
प्रशिक्षण संस्थान के बारे में
बुनियादी प्रशिक्षण
तकनीकी विकास प्रशिक्षण कार्यक्रम: आयोजन अल्पकालिक घर में सभी श्रेणियों के लिए अवधि और रासायनिक, यांत्रिक, विद्युत और इंस्ट्रूमेंटेशन में हमारे अपने कर्मचारियों के सभी स्तर बदलती के तकनीकी, पर्यवेक्षी विकास कार्यक्रम।

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New Initiatives

On job training for engineering graduates – fresher

Objective:

The students approaching the industry for jobs take time to acclimatize due to lack of confidence as they have only theoretical knowledge. In absence of practical on hand experience the efforts acclimates to poor presentations, writing and speaking skills.

RCF Training Centre has modern infrastructure & facilities to develop and strengthen technical competencies. To enhance employability of fresh engineering graduates, we have planned on-job training scheme in the field of Chemical, Mechanical, Electrical & Instrumentation disciplines. During this programme participants will observe the plant operation & maintenance practices.

Therefore we at RCF take the responsibility in order to give them practical industrial exposure along with guidance on art of interview, motivation, confidence building, presentation skills etc.

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